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千万别办灵活就业养老保险原因是什么，你知道吗，下文就随社保君来简单的了解一下吧。

灵活就业人员不同于企业在职职工，属于无固定工作、失业或再就业人员，包括企业改制后4050人员，超龄、就业苦难、无固定收入是该群体最大特征。这因为社会统筹部分全由自己承担，为缴费基数的12%，用于支付已退休人员的基础养老金，而缴费基数的8%计入个人账户，是真正属于自己的钱袋子。

其实要不要办灵活就业，是个见仁见智的事。相比那些有工作单位的，当然是不划算。毕竟企业职工参保的，个人交纳的费用只是缴费基数的8%，且全部进入个人账户；而进入统筹账户的那笔钱（基数的20%）是所在单位承担的，并且毕竟那才是大头。

由此看来，退休后的养老金想要一样多的话，灵活就业人员所要交纳的费用比企业职工要高出一倍多。

个人养老金要怎么缴纳？

如果是要以灵活就业人员的身份去缴纳个人养老金，大家可以以在街道办事处社区公共服务中心等机构办理一个人养老金，也可以去当地的区县社保经办机构办理。

在办理成功以后，每个月把自己的社保费用存入到对应的银行账户当中，然后由社保机构在扣款日的时候自动扣除缴纳就可以了。

相比于个人养老金来说，职工养老金的缴纳就方便很多了，因为会有公司的专门社保负责人员帮助大家进行缴纳。

以上就是社保君带来的内容（内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。